「地球を働く誇りで満たそう」を経営理念に、
働く人・環境を通して持続可能な社会の実現に貢献いたします！
イープラネットは、「愛知県で働く人のための就職支援」ということをコンセプトに
「人」は、どうしたら誇りを持って「働く」ことができるかを追求し続けています。
私たちはSDGsの趣旨に賛同し、目標達成のためすべての人の「働く誇り」を生み出すチャレンジを続け、
企業の発展、経済の活性化、個々の生活に貢献していきます。
| 具体的な取り組み |
- 就職がスムーズに行えるための無料の就職支援サービス
- 愛知県で就業したい人材に対して個別カウンセリング、求人の紹介、面接訓練や履歴書添削など就活に必要な各種支援を無料で行う「E-job」を運営しています
- 新卒・第2新卒者・女性などに就職・活躍の機会、働きやすい環境を
- 新卒・第2新卒など、社会人経験の少ない人材に対して無料で就職やキャリアチェンジを支援するサービス『E-gate』を展開しています
イープラネット社内の女性活用について従業員の男女比は1対4（2021年8月現在）、管理職の男女比は1:1（2021年8月）と女性を積極採用しています
また、2021年には、女性活躍推進企業を国が認める「えるぼし」を獲得しています。
※女性活躍推進法特集ページ（えるぼし認定・プラチナえるぼし認定）
- 自己成長を通して学ぶ楽しさ、働く喜びを全ての人へ
- イープラネットの役割は、単に就職支援をするだけでなく、「働きがいがある職業生活を送れるように支援すること」にまで及びます。
「就職はゴールではなく、その後の活躍と自己成長こそ大事」というのは、全社員に深く浸透しています。
こうした考えのもと、イープラネットでは、毎月1回、就業時間内に受講したい研修プログラムが受けられる研修制度を設けています。
また、年に1回、全員で年次の目標を設定する研修「イープラネットブートキャンプ」を取り入れています。
- 地域経済の活性化と持続的発展
- 企業の発展に必要不可欠である人材を確保するために必要な提案とサービスを行い、採用の課題解決による企業の発展及び経済の活性化を目指しています。
当社は、日本マーケティングリサーチ機構が実施しました採用コンサルタント会社に関する調査に於いて「実績が信頼できる採用コンサル会社NO.1」を獲得しました。
人材ビジネスにおいて様々な取り組みを行うとともによりよいサービスを提供しています。
調査企画：日本マーケティングリサーチ機構
調査概要：2020年7月期ブランドのイメージ調査
- 地方在住の方にも平等な就労機会を
- イープラネットは地方創生の一環として、愛知県労働局の委託事業である「あいちUIJターン支援センター」を運営しています。
これは、愛知県外の人材に対して愛知県での就業支援をするサービスを行っています。
- 官民連携の推進
- イープラネットでは、就業に関連する民間企業との協業・業務提携にとどまらず、国家資格を保有するキャリアカウンセラー27名との提携も行っています。
また、愛知県及び名古屋市をはじめ、各種機関や官公庁、団体等と良好なパートナーシップを築き、愛知県で就業を希望する人材の就労支援に取り組んでいます。
|
| ワークライフバランスの推進 |
- 各事業部ごとの勤務体制に応じた、計画的な休暇の取得・ノー残業デーの実施、テレワークの推進等取り組みを積極的に実施し、仕事と自分の時間を両立し、社員一人ひとりが『働く誇り』を持って仕事に臨める職場環境づくりに取り組んでいます。
※愛知県労働局「愛知県ファミリー・フレンドリー企業登録制度」 登録番号A0227
※ファミリーフレネットあいちHP：https://famifure.pref.aichi.jp/
|
| 環境保全への取り組み |
- ・年に一回近隣の清掃活動を行い、環境保全及び住み続けられる街づくりに貢献し、利用する方々が気持ちよく、清潔に生活することができる環境づくりに取り組んでいます。
・ＩＴ化の導入を行い、社内のペーパーレス化に努めることで、森林伐採の抑制に取り組み、地球温暖化や大気・水質汚染の防止・CO2排出量の削減に貢献します。
|
